Las empresas canadienses pueden buscar activamente opciones alternativas si las tensiones persisten, dicen analistas tecnológicos globales

El respeto mutuo es un aspecto crítico de las relaciones comerciales internacionales y las presiones políticas y de los grupos de presión a menudo juegan un papel aguafiestas al influir en las políticas y posiciones gubernamentales, afirmó un grupo de analistas tecnológicos globales. El hindú en relación con el actual enfrentamiento diplomático entre India y Canadá.

«India y Canadá tienen una larga historia de colaboración y amistad empresarial, que debería tener prioridad sobre las posturas políticas», dijo Hansa Iyengar, analista principal sénior de estrategia de TI empresarial, analista principal del servicio de asesoramiento de tecnología empresarial de Omdia, un centro de investigación de tecnología con sede en en Londres. negocio.

“Si esta disputa continúa por mucho más tiempo, ambas partes corren el riesgo de perder. El ámbito más problemático podría ser el de los viajes. Las advertencias de viaje y las posibles reducciones de visas podrían tener un impacto negativo en la movilidad de los trabajadores tecnológicos”, advirtió Iyengar.

Según Peter Bendor-Samuel, director ejecutivo y fundador de Everest Group, con sede en Dallas, las empresas tienden a hacer caso omiso de breves enfrentamientos diplomáticos entre países; sin embargo, si la disputa diplomática entre India y Canadá se extiende más, definitivamente afectaría la capacidad de las empresas tecnológicas indias para trabajar en Canadá.

«Es importante que ambos países se respeten mutuamente y faciliten un clima de confianza», añadió Bendor-Samuel.

Joel Martin, líder ejecutivo de investigación, estrategias de aplicaciones y datos en una empresa de investigación de tecnología con sede en el Reino Unido, reiteró a HFS Research que ahora que India ha comenzado a intensificar esta disputa política al restringir las solicitudes de visa y los viajes a la India por parte de parte de los canadienses, era justo Es de esperar que se afecte la posibilidad de que el flujo de talentos entre Canadá e India se vea afectado.

El entorno empresarial se volvería amargo si el estancamiento continúa y esto, en última instancia, obligaría a las empresas canadienses públicas y privadas, que están trabajando con empresas tecnológicas indias en modelos de deslocalización, a explorar activamente alternativas para garantizar que reciban servicios in situ o cerca de tierra. acceso al talento, advirtió Martin.