Esta empresa china quiere candidatos que no fumen, beban ni coman carne

Una publicación de trabajo de una empresa china ha causado revuelo en las redes sociales debido a sus peculiares consultas a posibles candidatos. El anuncio de la empresa de electrónica dice que está buscando un candidato que no fume, no beba alcohol ni coma carne. Las solicitudes inusuales de la compañía pronto se convirtieron en un tema de moda en las plataformas de redes sociales chinas.

Segundo Correo de la mañana del sur de China, la publicación de trabajo comenzó a ser tendencia en las redes sociales después de que un candidato publicara su interacción con el empleado de recursos humanos de la empresa con sede en Shenzhen. Según las capturas de pantalla compartidas por el solicitante, la empresa ofrecía salarios mensuales a partir de 5.000 yuanes (alrededor de 57.000 rupias) para las operaciones y responsabilidades de los comerciantes, así como alojamiento gratuito. También afirmó que los candidatos no deben fumar, beber ni comer carne.

Durante una entrevista en línea, el desconcertado candidato planteó preguntas sobre los requisitos inusuales. «¿No fumas? ¿No bebes? ¿No comes carne?» preguntó el recurrente.

“Si no comes carne, ¿por qué otros matan a los animales? Los peces le dan todo a los pescadores, pero los pescadores se los comen”, respondió el entrevistador. «¿Estás bien?» preguntó inmediatamente el recurrente.

“Ocúpese de sus propios asuntos”, replicó el entrevistador bruscamente.

Más adelante en la entrevista, el entrevistador explicó que no era por el sesgo hacia los candidatos sino por la cultura corporativa de la empresa.

El profesional de recursos humanos anónimo dijo más tarde en una entrevista con Vídeos de Bailú que no se podía negar que comer era un acto de matar, a pesar de que proporcionaba placer, y que si las personas tenían hambre de carne, no podían mostrar bondad hacia sí mismos ni hacia los demás.

«Comer carne es un pecado. Matar es cruel. No comer carne es hacer buenas obras», dijo.

También compartió que el comedor de la empresa no ofrecía platos de carne para establecer una cultura de empresa saludable. Sin embargo, el empleado dijo además que la empresa no tenía la intención de imponer su cultura a los candidatos potenciales y dijo que no estaban obligados a seguir estas reglas.

Cuando se le preguntó si la cultura de la empresa se aplica a los empleados que no comen en las cafeterías o viven en las dependencias del personal, dijo que existía esa posibilidad.

La extraña publicación de trabajo provocó una acalorada discusión en las redes sociales chinas.

Un usuario preguntó: «¿La empresa contrata monjes, monjas o empleados? Qué gracioso».

Otro usuario escribió: «¿Será porque la cafetería no quiere gastar un centavo en carne?»